3 июня 2024
Предлагаем Вам воспользоваться возможностью привлечения кадров по целевому обучению!
В этом году для Вас открылась возможность заключить целевой договора на Единой цифровой платформе «Работа в России» (trudvsem.ru) в период с 01 мая по 10 июня.
Работодателям, заинтересованным в целевой подготовке востребованных кадров, необходимо будет разместить свои предложения на платформе «Работа в России» и привлечь выпускников к целевому обучению. Для работы на портале trudvsem.ru – необходимо авторизироваться (инструкция прилагается).
На портале работодатели в рамках запроса на подготовку специалистов могут отбирать кандидатуры из числа студентов и формировать требования к успеваемости студента (выбрать вуз, предусмотреть дополнительные критерии отбора претендентов на заключение договора о целевом обучении, установить наставничество, организовать прохождение практики на своем предприятии).
Обязательным условием для работодателей является предоставление мер поддержки обучающемуся (минимальные требования — стипендия в размере 2100 рублей ежемесячно, можно дополнительно предложить любую меру поддержки).
В Министерстве труда и кадрового потенциала Камчатского края открыта горячая линия для резидентов ТОР и СПВ по вопросам целевого обучения, номер телефона 42-79-91.
Дополнительная информация о целевом обучении
1. Предложение формируется согласно установленным требованиям, с указанием кому оно адресовано – гражданам, поступающим на обучение, или гражданам, уже обучающимся в образовательной организации. Гражданин на данной цифровой платформе сможет увидеть все предложения в целом по стране и выбрать любой регион для дальнейшей трудовой деятельности.
2. В период приемной кампании граждане, желающие заключить договор о целевом обучении, смогут подать заявки в электронном виде посредством ФГИС «Единый портал государственных и муниципальных услуг» или в бумажном виде в образовательную организацию одновременно с подачей заявления о приеме на обучение - не позднее дня завершения приема документов в образовательной организации. (Приемная кампания с 20 июня по 25 июля)
3. При поступлении на обучение по программам бакалавриата или специалитета заявка подается в одну образовательную организацию на одну образовательную программу.
4. Договор о целевом обучении будет заключаться с абитуриентом после его зачисления в образовательную организацию, до начала учебного года.
5. Основными сторонами договора о ЦО будут — Гражданин + Заказчик + Образовательная организация. Работодатель может быть включен в договор о целевом обучении как четвертая сторона договора.
6. При заключении договора в электронном виде ЗАКАЗЧИК, ОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ и РАБОТОДАТЕЛЬ подписывают договор на портале «Работа в России», а ГРАЖДАНИН - посредством мобильного приложения «Госключ».
7. С 2024 года срок осуществления трудовой деятельности у работодателя после прохождения ЦО будет ограничен до 5 лет (ранее ограничения по сроку отработки не было. Необходимо было отработать не менее 3 лет).